La vocación de Palmer 1956 es desarrollar el talento de sus profesionales tanto en las capacidades individuales como en las de trabajo en grupo.
Todos los profesionales de Palmer 1956 cuentan con los máximos niveles de certificación en las tecnologías y metodologías con las que trabajan.
Igualmente, las políticas de recursos humanos de Palmer 1956 promueven el desarrollo de un entorno laboral amigable y persiguen compatibilizar la vida profesional y personal.
Disfruto con una buena película y con la comida japonesa, me apasiona viajar.